CDD - Chargé de Communication Interne H/F - RYDGE Conseil
- CDI
- RYDGE Conseil
Les missions du poste
Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil, c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs !Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses.Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance.Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toute épreuve. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maîtrisons l'art et la science du conseil.Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER !
Contexte Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, nous recherchons un(e) chargé(e) de communication interne. Rattaché(e) à la manager communication, vous contribuerez à la diffusion de l'information interne et veillerez à la qualité des contenus publiés sur nos différents supports. Vos missions Rédaction de la newsletter interne hebdomadaire Recueillir les informations auprès des différents services. Planifier, rédiger et mettre en forme la newsletter hebdomadaire. Adapter les contenus aux différents publics internes. Assurer le respect du calendrier éditorial. Garantir la qualité rédactionnelle et la cohérence des messages. Gestion de l'intranet Mettre à jour les actualités et les contenus de l'intranet. Créer et publier des pages et articles. Veiller à la pertinence, à la lisibilité et à l'actualisation des informations. Assurer la cohérence éditoriale et graphique des publications. Appui à la communication interne Participer à la rédaction de supports de communication (actualités, annonces, messages institutionnels, etc.). Contribuer à la valorisation des projets et des initiatives internes. Collaborer avec les différents interlocuteurs de l'entreprise afin de collecter les informations nécessaires.
Le profil recherché
Profil recherché Bac +3 à Bac +5 en communication, information-communication, journalisme ou équivalent après une première expérience réussie à un poste similaire. Compétences Excellentes qualités rédactionnelles et orthographiques. Bonne capacité de synthèse. Aisance avec les outils bureautiques et les outils d'emailing (Hubspot) Sens de l'organisation et gestion des priorités. Maîtrise des outils Microsoft 365 (Outlook, Word, PowerPoint, Teams). Qualités personnelles Rigueur et autonomie. Excellente orthographe. Curiosité et esprit d'initiative. Bon relationnel et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés. Discrétion et respect de la confidentialité. Sens du service et goût pour le travail en équipe. Conditions Contrat : CDD de 5 mois Période : septembre 2026 à janvier 2027 Temps de travail : Temps plein Prise de poste : septembre 2026 Lieu : La Défense
Compétences requises
- Outlook
- TEAMS
- Capacité à synthétiser
- Orthographe
- Travail en équipe
- Emailing
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Word
- Pro-activité
- PowerPoint